Pred intervjujem - za raziskovanje!


Tudi diplomant brez delovnih izkušenj je slišal o znamenitih podjetjih, v katerih si vsi želijo kariero. Toda pogosto niso povabljeni k pogovoru. Veliko bolj pogosto lahko dobite povabilo neznanega podjetja. Preden se strinjate z intervjujem, poiščite informacije o njej. Potrebno je, da se boste zavedali, kaj družba počne, saj so o tem vprašani v intervjujih. Pomanjkanje znanja o dejavnostih podjetja lahko slabo vpliva na vodjo kadrov. Mislil bo, da vam ni mar, kje delati, taki strokovnjaki pa so komaj zanimivi. Zato se morate najprej seznaniti s korporacijsko spletno stranjo.

Na žalost se zgodi tudi, da se podjetje imenuje brezvestnega za razgovor. Ta nepoštenost se lahko izrazi na različne načine. Nekateri ponujajo nakup nekaterih izdelkov ali diskontne kartice podjetja, kar zagotavlja, da bo to potrebno pri delu. Nepotrebno reči, takoj ko kupite ta izdelek ali kartico, npr. plača družbo denar, bo HR manager vas ignorira, in ne boste dobili službo. To je samo eden od mnogih načinov zavajanja kandidatov. Prepričajte se, da vas podjetje ne zavede, lahko na internetu. Vnesite svoje ime v iskalnik. Praviloma se bodo takoj pojavile informacije o nepoštenosti. Prav tako je vredno preveriti prisotnost podjetja na spletnih straneh »črnih delodajalcev«.

Še pred intervjujem je pomembno, da se seznanite s podjetniško kulturo podjetja in podnebjem v ekipi. Ne zmanjšujte vrednosti ekipe, ker na delovnem mestu vsi porabijo skoraj tretjino življenja. To je mogoče storiti na strokovnih forumih. Običajno delijo izkušnje tistih, ki so delali ali so se udeležili intervjujev v določenem podjetju. Ni treba nedvoumno zaznati vtisov drugih ljudi, vendar jih morate še vedno imeti v mislih. Na takšnih forumih, če imate srečo, lahko ugotovite, ali se plača pogosto povečuje, katere počitnice potekajo v podjetju itd.

Neprecenljiv vir informacij lahko vaši prijatelji ali nekdanji sošolci. Morda je nekdo že delal za podjetje, ki vas vabi na razgovor? Če jih imate, se prepričajte, da se pogovorite z njimi. Prav tako lahko predlagajo, kako najbolje se obnašati v intervjuju in kakšne so običajno vprašanja o tem.

Video.

Delite S Svojimi Prijatelji
Prejšnji Članek
Naslednji Članek

Pustite Komentar